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Onboarding RH : réussir l’intégration d’un collaborateur

Onboarding RH : réussir l’intégration d’un collaborateur

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August 31, 2023
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Comment rédiger une annonce de recrutement ?

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5
min
August 22, 2023
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Tout ce qu’il faut savoir sur le bilan social individuel

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4
min
July 28, 2023
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Comment fonctionnent les congés anticipés ?

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4
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July 28, 2023
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Blâme au travail : pourquoi et comment mettre en place cette sanction disciplinaire ?

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5
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July 28, 2023
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Embauche : quels sont les documents à remettre au salarié ? Quels documents lui demander ?

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4
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July 27, 2023
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Quel est le meilleur logiciel de gestion de congés ?

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min
July 24, 2023
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Quels sont les congés spéciaux ?

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6
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July 24, 2023
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Tout ce qu’il faut savoir sur la promesse d’embauche

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5
min
July 21, 2023
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Que peut-on faire des congés payés non pris ?

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5
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July 20, 2023
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Comment embaucher une personne en emploi franc ?

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July 10, 2023
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Comment mesurer et améliorer le climat social en entreprise ?

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July 10, 2023
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Pour quel motif recourir au CDD ?

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June 30, 2023
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Comment recourir à un CDD à terme imprécis ?

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June 30, 2023
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Tout savoir sur la comptabilisation des aides à l’embauche

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5
min
June 30, 2023
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Optimiser la gestion des congés et des absences

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June 28, 2023
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Que faire en cas d’absence injustifiée au travail ?

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5
min
June 28, 2023
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Recrutement : nos astuces pour trouver un serveur de restaurant

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May 30, 2023
Hôtel, Café, Restaurant
Le code APE dans le commerce de détail

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5
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May 19, 2023
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Le baromètre RH, outil de mesure du climat social en entreprise

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May 12, 2023
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Rédiger un contrat de travail : modèles et conseils

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6
min
May 12, 2023
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Comment fonctionne l’avenant au CDD ?

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6
min
May 9, 2023
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Le contrat d’extra : ce qu’il faut savoir

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min
May 9, 2023
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Tout ce qu’il faut savoir sur le travail à temps complet

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min
April 24, 2023
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Le contrat saisonnier : définition, durée et obligation

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4
min
April 20, 2023
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Convention collective du commerce de gros : le guide complet

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4
min
April 19, 2023
Distribution
Quelle période d’essai pour un salarié ?

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5
min
April 18, 2023
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Congé paternité : maintien du salaire et conditions d’application

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4
min
April 18, 2023
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Comment fonctionne un contrat de 39 heures ?

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April 18, 2023
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Comment mettre en place une période d’essai dans votre boulangerie ?

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4
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April 13, 2023
Boulangerie
Congés payés et chômage partiel : quelle est la réglementation ?

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5
min
April 13, 2023
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Convention collective de la restauration : le guide complet

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7
min
March 31, 2023
Hôtel, Café, Restaurant
Offboarding : définition, enjeux et processus à suivre 

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March 31, 2023
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Contribution au dialogue social : que faut-il retenir ? 

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March 31, 2023
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Responsabilités de l'employeur en fin de contrat : quels documents à remettre au salarié ? 

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March 9, 2023
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Gestion d’équipe : quelles sont les clés pour améliorer la performance ?

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March 7, 2023
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Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation : quelles sont les différences ?

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min
March 1, 2023
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Quels sont les documents à fournir lors d’une inspection du travail ?

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March 1, 2023
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Comment rédiger une fiche de fonction ?

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March 1, 2023
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Prime annuelle : comment la calculer ? Quel salarié peut y prétendre ?

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February 28, 2023
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Tout ce qu’il faut savoir sur la TVA applicable en hôtellerie

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February 28, 2023
Hôtel, Café, Restaurant
Comment fonctionne le compte épargne-temps ?

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February 24, 2023
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Comment fidéliser ses salariés ?

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February 23, 2023
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Tout savoir sur la rupture conventionnelle

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February 21, 2023
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Fin de contrat en CDD : ce qu’il faut savoir sur les congés payés

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February 20, 2023
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Que faut-il retenir de la convention collective des magasins alimentaires ?  

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February 20, 2023
Distribution
Les 11 meilleurs logiciels de gestion en hôtellerie

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February 20, 2023
Hôtel, Café, Restaurant
Top des 6 meilleurs logiciels de pointage

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February 16, 2023
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Solde de tout compte : qu'est-ce que c'est ?

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February 15, 2023
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Note de service : comment bien la rédiger ?

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February 15, 2023
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L’inspection du travail dans la restauration et l’hôtellerie

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February 10, 2023
Hôtel, Café, Restaurant
Restauration rapide
Transformation CDD en CDI : quelle est la procédure à suivre ?

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February 8, 2023
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Contrat de travail en restauration : quelles sont les règles ?

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February 8, 2023
Hôtel, Café, Restaurant
Quels sont les jours fériés en boulangerie-pâtisserie ?

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February 8, 2023
Boulangerie
Un salarié peut-il cumuler deux emplois ?

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February 7, 2023
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Guide : Tout savoir sur le CDD d’usage (CDDU) en 2023

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February 2, 2023
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Comment mener à bien un audit RH ?

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February 1, 2023
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En quoi consiste un contrat court ? 

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January 31, 2023
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Quels sont les meilleurs logiciels RH (SIRH) pour PME ?

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January 31, 2023
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Tout ce qu’il faut savoir sur le taux horaire de vos salariés en 2023

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January 23, 2023
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Tout ce que vous devez connaître sur l’abandon de poste

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January 23, 2023
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Temps de travail effectif : définition et dispositions légales

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January 23, 2023
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Les 14 logiciels de gestion du personnel qui cartonnent en RH

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January 20, 2023
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Convention collective de la boulangerie-pâ​​tisserie : le guide complet

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January 18, 2023
Boulangerie
Quand peut-on prendre des congés en boulangerie artisanale ?

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January 17, 2023
Boulangerie
Comment décrypter une fiche de paie pour bien la vérifier ?

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January 17, 2023
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Nos conseils pour gérer l’absentéisme en entreprise

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January 10, 2023
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Modèle de feuille de présence salarié : outils, conseils

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January 6, 2023
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DUERP en restauration : on vous dit tout

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December 16, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Réaliser un planning de congés : modèle excel et conseils

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December 16, 2022
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HCR : le salaire est-il le seul levier de fidélisation des équipes ? 

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December 16, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
La Pause Légale #5 : forfaits jours, quand l’autonomie n’exclut pas le contrôle du temps

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December 2, 2022
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Temps de pause au travail : les règles pour le salarié

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November 25, 2022
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L’essentiel à savoir sur le compteur de congés payés

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November 4, 2022
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Contrat de travail temporaire (CTT) : définition et réglementation

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November 2, 2022
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Gagnez en efficacité grâce à la feuille de temps

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October 25, 2022
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Horaires de nuit en boulangerie : comment les rémunérer ?

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October 18, 2022
Boulangerie
Transfert de personnel d’une entreprise à une autre : est-ce possible ?

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September 19, 2022
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Cabinet médical : les 4 clés de sa gestion et organisation

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September 8, 2022
Santé
Le dossier du personnel – un outil RH pour mieux s’organiser

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September 4, 2022
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Devenez incollable sur le préavis de démission

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August 26, 2022
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3 astuces pour fidéliser vos salariés en boulangerie

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August 23, 2022
Boulangerie
Comment faciliter la gestion de son personnel en Boulangerie ?

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August 23, 2022
Boulangerie
Durée de travail et temps partiel en hôtellerie-restauration

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Gestion d'équipe et parcours client en HCR : le digital à la rescousse

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Gestion du personnel en GMS : en quête de fluidité

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August 23, 2022
Distribution
La formation en restauration, mode d'emploi sur le CPF

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
La rupture conventionnelle en boulangerie-pâtisserie, mode d’emploi

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August 23, 2022
Boulangerie
Logiciel GTA : optimiser la gestion des temps et des activités

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August 23, 2022
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Rembourser les frais de transport aux salariés en restauration

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Pouvez-vous faire travailler vos salariés dans un autre établissement ?

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Rideau baissé... comment gérer le chômage partiel ?

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Une mutuelle en boulangerie-pâtisserie, oui, mais à quelles conditions ?

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August 23, 2022
Boulangerie
Recrutement & Pharma : le défi de taille des officines

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August 23, 2022
Santé
Comment retenir les talents en GMS ?

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August 23, 2022
Distribution
Comment qualifier une faute grave en restauration ?

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Le registre du personnel en restauration : les règles à savoir

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Quelles sont les spécificités d’une mutuelle en HCR ?

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August 23, 2022
Hôtel, Café, Restaurant
Loger ses salariés : comment et à quelles conditions ?

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August 23, 2022
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Période d'essai HCR : quel est le délai à respecter ?

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August 11, 2022
Hôtel, Café, Restaurant